工作职责:
(一)执行公司的各项规章制度,全面负责科米卡公司仓库的各项工作,保证公司正常生产运营。
(二)负责处理公司库房的仓库,收、发、存等日常作业。
(三)保持货品的摆放规范,账实相符,做到所有区域的整洁,通道畅通。
(四)完成公司领导交办的其它任务。
岗位要求:
(一)大专及以上学历;
(二)2年及以上仓库管理经验;
(三)熟悉物资的进口清关程序,了解物资采购管理程序;
(四)较好的计算机操作能力和英语能力;
(五)良好的领导、沟通和组织能力;
(六)为人正直,服从公司安排。
薪酬待遇:
1.年薪面议,包括月基本工资、月艰苦地区补贴和年终绩效奖金三部分;
2.提供五险一金;
3.驻外期间,一年两次全额带薪休假,每次30天,并报销往返机票及相关路费、餐旅费;
4.每月通讯补贴60—100美金;
5.驻外满一年后每月享受年功工资,每月100—150美金;
6.公司提供健全的食宿、生活用品、医疗服务;
7.公司提供健身房、羽毛球馆、阅览室等各类休闲娱乐设施;
8.为员工购买驻外期间的商业保险;
9.提供每年一次1000人民币体检费用。
(一)执行公司的各项规章制度,全面负责科米卡公司仓库的各项工作,保证公司正常生产运营。
(二)负责处理公司库房的仓库,收、发、存等日常作业。
(三)保持货品的摆放规范,账实相符,做到所有区域的整洁,通道畅通。
(四)完成公司领导交办的其它任务。
岗位要求:
(一)大专及以上学历;
(二)2年及以上仓库管理经验;
(三)熟悉物资的进口清关程序,了解物资采购管理程序;
(四)较好的计算机操作能力和英语能力;
(五)良好的领导、沟通和组织能力;
(六)为人正直,服从公司安排。
薪酬待遇:
1.年薪面议,包括月基本工资、月艰苦地区补贴和年终绩效奖金三部分;
2.提供五险一金;
3.驻外期间,一年两次全额带薪休假,每次30天,并报销往返机票及相关路费、餐旅费;
4.每月通讯补贴60—100美金;
5.驻外满一年后每月享受年功工资,每月100—150美金;
6.公司提供健全的食宿、生活用品、医疗服务;
7.公司提供健身房、羽毛球馆、阅览室等各类休闲娱乐设施;
8.为员工购买驻外期间的商业保险;
9.提供每年一次1000人民币体检费用。
职位类别: 仓库经理/主管/专员
举报- 所属行业:采矿、钢铁、冶金、煤炭、地质、金属、石油、天燃气、煤气、油田等
- 所在地区:北京-西城区
- 联系人:赵
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