职位要求
岗位职责:1、依据品牌落位开展招商工作,制定品牌招商计划及租金方案,按计划进行招商洽谈,完成招商计划;2、建立品牌商家资源库,定期更新和完善;3、根据公司指标制定各个品牌的具体租金涨幅,并进行指标分解,制定各个品牌的具体租金涨幅;4、制定合同管理制度和流程,并对招商合同及相关存档资料进行建档管理;5、制定市场调研计划,预测市场发展趋势,优化项目定位,提供优化建议;6、对市场的变化和竞争需要提出应对策略,开发新品牌及收集相关资料;7、组织建立引进品牌销售状况监控体系,实时关注其经营业绩,依据品牌经营情况进行新品牌的调整和优化工作。任职要求:1、全日制本科学历,6年以上购物中心招商工作经验;2、沟通能力及商务谈判能力强,熟悉购物中心运营模式,具有丰富的招商经验,掌握市场领导品牌资源,过往经历有突出的招商成果呈现,品牌资源转化能力强;3、韧性强,敢于挑战高目标,市场敏锐度高,掌握消费者心理和时尚趋势,具备良好的学习能力和开放思维; 4、具有良好的职业素养和成就导向。