岗位职责：
1、规章制度管理：组织制定企业各项财务管理制度、内部控制管理和考核办法。
2、财务预算管理：组织有关部门编制财务预算并汇总，上报领导审批后组织实施。监督各部门预算的执行情况。
3、财务计划管理：组织编制各项财务收支及资金计划，落实和检查计划的执行情况，确保资金的有效供应。
4、会计核算管理：审核部门编制、汇总的企业会计报表并及时上报有关单位。
5、成本控制管理：根据企业运营的实际情况，适时提出成本控制方案并监督实施。
6、财务分析管理：定期或不定期地组织财务分析，提交财务分析报告，为企业决策提供依据。
7、融资与投资管理：组织编制企业资金的筹集、使用计划并组织实施。
8、部门内部管理：负责财务人员队伍的建设、选拔和配备。对部门员工进行财务知识培训。

任职资格
1、年龄40岁以左右，拥有会计从业资格证、具备中级会计师资格；
2、相同管理岗位三年及以上工作经验，且熟悉制造企业成本控制及成本核算；
3、熟练运用财务软件、ERP；
4、具备良好的职业道德，能承担较大责任与压力；
5、会计、财务或相关专业大专以上学历。

职位类别： 财务主管/会计主管

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