岗位职责：
1、负责指定区域的市场开发，客户维护和销售管理工作；
2、负责所属区域的产品宣传、推广和销售，完成销售的任务指标；
3、制定自己的销售计划，并按计划拜访客户和开发新客户；
4、搜集和寻找客户资料，建立客户档案；
5、协助销售主管制定销售策略，销售计划，以及量化销售目标；
6、制定销售费用的预算，控制销售成本，提高销售利润；
7、做好销售合同的签订，履行与管理等相关工作，以及协调处理各类市场的问题；
8、汇总与协调货源需求计划，以及制定货源调配计划。

任职资格：
1、高中及以上学历，18-29岁；
2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
4、有责任心，能承受较大的工作压力；
5、有团队协作精神，善于挑战。

福利制度
1.优秀员工一年有4到5次外出旅游机会，还有携带家属一起出游的机会；
2.公司对于优秀员工，给予物质奖励（iPad，小轿车，房子）和精神奖励（生日party，家庭聚餐）；
3.温馨工作环境，每周三为家庭日，聚餐活动。

职位类别： 电话销售

举报