岗位职责：1、编制业绩分析报告，分享汇报业绩分析报告；2、建立绩效分析报告模板，建立业绩回顾机制；3、组织年度预算编制；4、审核月度滚动预测；5、优化流程；6、组织商业计划中的重点项目管理；7、组织管理工具、模型在省级公司的推广、培训。任职要求：1. 本科以上，财务管理、会计或经济等专业；已取得CPA、ACCA、中级会计师职业资格证书者优先考虑；2. 熟练掌握财务分析、预算管理等相关专业知识； 3. 具备较强的组织能力和沟通能力； 4. 熟练操作excel、ppt等office办公软件。福利待遇：双休+近地铁+员工餐厅+补贴+年终奖+带薪年假（8天起，转正即可享有）+年度体检+过节费+五险一金（按实际工资缴纳）等

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