（1）根据公司发展战略规划，负责规划、搭建及运营商城平台，制定各项相关业务流程SOP，指导员工按照流程处理业务；
（2）制定不同渠道的短、中、长期的市场推广计划，负责商品销售和推广活动组织、开发品牌推广；研究行业竞争环境，提出预期市场需求，对商城目标和商城改进规划提出合理化建议；
（3）合理统筹本部门各岗位的整体工作，保证部门工作按照计划目标顺利开展；
（5）负责商务拓展及合作，建立良好的业务合作关系，发展与培养合作伙伴，协调公司与客户之间的资源，开展运营项目的推广工作，保证运营项目的顺利执行与业务目标的达成；
（6）做好商城运营数据分析和相关市场调研，针对市场变化制定相应调整，有效提高运营效果，并指导参与市场的开拓，与各相关部门进行沟通，了解产品情况，保证产品按时上线销售；
（7）人员管理等日常工作，制定人员规划，拟定招募计划与需求，并在人事行政人员协助下，对空缺的各岗位人员进行招募，并协调团队成员，监督团队工作，推进店铺营销活动，保持线上线下工作的正常运作；
（8）负责对下级岗位人员工作绩效的考核和评审，以及转正解职、升职降级的申请，并配合人事行政制定本部门各项制度（绩效考核制度、项目开发制度、运营流程等）的制定；
（9）积极完成上级领导安排的其他相关工作。

任职要求：
1、出色的人际沟通能力、协调处理能力和商务谈判技巧；
2、熟悉互联网的运营发展趋势，精通互联网的产品、模式和营销方法；
3、具有互联网产品运营经验，对互联网及其服务应用的发展具有深入研究，对产品和数据运营敏感，有数据分析经验能够使用相关工具分析数据并做出正确的判断；
4、了解用户体验的要素，善于倾听用户声音，了解用户及用户需求，注重用户感受及体验；
5、擅长项目管理，具备较强的分析和解决问题能力，以及丰富的领导经验和沟通能力；
6、热爱零售行业，熟悉行业发展动态；具有较强的职业道德素质，抗压性强、执行力强、团队合作精神有创新力；
7、严格遵守国家法律法规，执行企业各种规章制度。
8、有3年以上电商运营同等职位管理经验，具有连锁零售、快消品、连锁便利店相关岗位工作经验者优先；
工作地区:贵州
招聘类型:全职
专业要求:不限

职位类别： 全职

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