岗位职责:具备卓越的宾客服务能力,深刻理解“服务至上”的理念,能以身作则,并培训团队提供热情、专业、高效的服务。具备与客人、员工及管理层清晰、有效沟通的能力(包括口头和书面)。能协助总经理能够激励、培训和发展团队成员,营造积极向上的工作氛围。对平均房价(ADR)、入住率(OCC)、每房收益(RevPAR)等关键指标有清晰认知。
任职资格:学历:大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先;年龄:25~38岁;要求:2年以上酒店前厅工作经验,其中至少1~2年担任前厅部副理或主管岗位的管理经验。拥有中档或中高档品牌酒店(如全季、亚朵、希尔顿欢朋、洲际智选假日等)工作经验者优先。有酒店 PMS 系统操作和前台夜审经验。有参与新店开业(Pre~opening)经验者尤佳。
任职资格:学历:大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先;年龄:25~38岁;要求:2年以上酒店前厅工作经验,其中至少1~2年担任前厅部副理或主管岗位的管理经验。拥有中档或中高档品牌酒店(如全季、亚朵、希尔顿欢朋、洲际智选假日等)工作经验者优先。有酒店 PMS 系统操作和前台夜审经验。有参与新店开业(Pre~opening)经验者尤佳。
职位类别: 大堂经理
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