上海丰生公关顾问有限公司是一家提供专业化，差异化公关咨询服务的公关公司。专业、快速、充满活力是其主要特征。公司的业务主要集中在战略性公关咨询、公关策划、品牌推广和管理、CEO声誉管理以及网络公关和活动管理等。公司根据客户的需求，进行市场调研和分析，得出专业性的结论，进而从战略的高度提出帮助客户快速发展的公关策略。公司主要服务于处于高速发展或急需快速扩张的企业提供针对性的公关服务，以帮助其迅速拓展市场。 丰生公关重视人才、尊重人才、培养人才，极力为各位英才打造舒适宜人的工作环境，提供高水平的薪资和快速进步的机会，为各位公关精英提供展示才华的舞台。丰生公关凭借其准确的定位和专业性以极高的效率打开市场，为配合公司的业务发展和扩张，诚邀各位英才加入，携手共同打造丰生美好的明天！

注：每项指标的分值为10分，共10项，总计100分。

指标类别	含义	评分
工作环境指标	是指人才对于雇主提供的工作时间、办公设备、办公环境等方面的满足程度
工作收入指标	是指人才对于雇主提供的工资、奖金方面的满足程度
福利指标	是指人才对于雇主提供的福利制度、津贴补助、家庭关爱等方面的满足程度
职业保障指标	是指人才对于雇主提供的雇佣保证、退休金制度、意外保险制度等方面的满足程度
人际交往指标	是指人才对于雇主提供关于人与人之间相互作用与相互影响的满足程度
组织认同和接纳指标	是指人才对于雇主组织的认可和接受程度
权力和责任指标	是指人才对雇主提供的组织权力和责任的满足程度
社会地位和名誉指标	是指人才对于雇主提供的关于个人地位、声誉、荣誉和名誉的满足程度
挑战性工作指标	是指人才对于雇主提供的超出人才目前能力水平工作的满足程度
晋升与发展指标	是指人才对于雇主提供的晋升渠道、工作异动等关乎个人发展前景的因素的满足程度

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