天洁集团有限公司秉承“全心全意为用户服务、真心真意向社会奉献”企业宗旨，倡导“自强不息，精益求精”企业精神，不断提升企业核心价值，创造了中国民营企业发展的新奇迹，现已发展成为一家横跨工业环保、机械设备制造、冶金、新能源、房地产等领域的综合性投资集团，2008年总资产超50亿元，销售收入近100亿元。 近年来，天洁集团一直是国家大型工业企业、国家重点高新技术企业、浙江省“五个一批”企业、全国企业集团营业额千强企业、中国机械工业核心竞争百强企业、浙江省制造业100强、绍兴市民营企业50强、诸暨市工业企业10强，中国大企业集团竞争力500强，中国民营企业500强。天洁主要工业产品有除尘设备、脱硫设备、水处理设备、气力输灰系统、印刷包装机械、铝板（带、箔）、兆瓦级风力发电机组、冷轧电工钢等，其中电除尘装备占有国内30%的市场份额，确立了国家环保产业重点骨干企业的地位。 面对全球金融危机，天洁集团践行科学发展观，根据自身特点调整发展战略，采取有效措施，积极开展转型升级。在充分进行市场调研的基础上，与国内外研究结构密切合作，依托二十多年发展形成的强大机械制造和技术研发能力，致力于风力发电设备的研发、制造和风力发电场的开发。目前天洁风电公司已拥有成熟的1500KW风力发电机组制造技术，并着手开发大功率的风力发电机组。总投资近6亿元，年产300台1.5兆瓦风力发电机的生产线已全面投产，并列入2009年浙江省重点技术改造“双千工程”项目。天洁新能源公司目前已获得丰富的风电场配置权，将以每年20万千瓦风电场的速度逐年开发风电场，预计在2015年将实现装机容量100万千瓦以上。天洁集团将通过联合设计、技术引进的产品开发路线，优化和完善产品可靠性设计，形成自主开发能力。三年内，将研制开发3兆瓦以上的风电机组，五年内，形成年产量1000台兆瓦级以上机组的国家大型风电设备制造基地，十年内，力争跻身全国风电行业前三强。 逆水行舟不进则退。天洁集团基于自身长期培育的综合竞争力，站在中国环保设备制造行业的至高点上，实施“巩固环保，发展风电，精深加工，做强房产”发展新战略，努力创造中国民营企业发展的新境界。

注：每项指标的分值为10分，共10项，总计100分。

指标类别	含义	评分
工作环境指标	是指人才对于雇主提供的工作时间、办公设备、办公环境等方面的满足程度
工作收入指标	是指人才对于雇主提供的工资、奖金方面的满足程度
福利指标	是指人才对于雇主提供的福利制度、津贴补助、家庭关爱等方面的满足程度
职业保障指标	是指人才对于雇主提供的雇佣保证、退休金制度、意外保险制度等方面的满足程度
人际交往指标	是指人才对于雇主提供关于人与人之间相互作用与相互影响的满足程度
组织认同和接纳指标	是指人才对于雇主组织的认可和接受程度
权力和责任指标	是指人才对雇主提供的组织权力和责任的满足程度
社会地位和名誉指标	是指人才对于雇主提供的关于个人地位、声誉、荣誉和名誉的满足程度
挑战性工作指标	是指人才对于雇主提供的超出人才目前能力水平工作的满足程度
晋升与发展指标	是指人才对于雇主提供的晋升渠道、工作异动等关乎个人发展前景的因素的满足程度

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