江西升阳光电科技股份有限公司成立于2008年5月，总部设在开曼群岛，公司注册资金2980万美元，首期工程投资5000万美元，产能100MW。公司座落在江西省新余市经济开发区赛维大道，占地五百多亩，首期工程将建成现代化的厂房、办公大楼、职工生活区。公司拥有国际先进的生产技术和设备，集研发、制造、销售新能源太阳能电池为一体，现正处于筹建阶段，预计将在2009年一季度正式投产。公司与大陆、台湾、美国、欧洲等多家模组制造公司均拥有良好之关系，共同开拓未来太阳光电的巨大市场。公司现面向社会公开招募各类人才，为新厂的投产进行人才的储备，热忱欢迎有识之士与我们联系，公司为您提供广阔的发展空间。

注：每项指标的分值为10分，共10项，总计100分。

指标类别	含义	评分
工作环境指标	是指人才对于雇主提供的工作时间、办公设备、办公环境等方面的满足程度
工作收入指标	是指人才对于雇主提供的工资、奖金方面的满足程度
福利指标	是指人才对于雇主提供的福利制度、津贴补助、家庭关爱等方面的满足程度
职业保障指标	是指人才对于雇主提供的雇佣保证、退休金制度、意外保险制度等方面的满足程度
人际交往指标	是指人才对于雇主提供关于人与人之间相互作用与相互影响的满足程度
组织认同和接纳指标	是指人才对于雇主组织的认可和接受程度
权力和责任指标	是指人才对雇主提供的组织权力和责任的满足程度
社会地位和名誉指标	是指人才对于雇主提供的关于个人地位、声誉、荣誉和名誉的满足程度
挑战性工作指标	是指人才对于雇主提供的超出人才目前能力水平工作的满足程度
晋升与发展指标	是指人才对于雇主提供的晋升渠道、工作异动等关乎个人发展前景的因素的满足程度

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