厦门青山绿水环保科技有限公司是集科、工、贸一体的合资企业。主要从事环保工程的设计、施工、以及设备制作、安装、与技术培训，公司汇集了一批高素质环保专业技术人才，应用物理、化学和生化技术手段，从事各类环保技术的研究与开发。 公司自成立以来，积极开发环保新技术及其环保新产品、解决了企业在环保治理过程中的许多重大技术难题，创造了显著的社会效益与经济效益。随着环保日益深入人心，对环保服务的需求也不断扩大，青山绿水将紧跟市场需求,一如既往为不同行业的客户提供综合性环保服务，在一些重大技术难题与国内外知名高校，研究机构和企业之间进行广泛的技术合作与学术交流。你我的参与，让地球更加山青水绿。

注：每项指标的分值为10分，共10项，总计100分。

指标类别	含义	评分
工作环境指标	是指人才对于雇主提供的工作时间、办公设备、办公环境等方面的满足程度
工作收入指标	是指人才对于雇主提供的工资、奖金方面的满足程度
福利指标	是指人才对于雇主提供的福利制度、津贴补助、家庭关爱等方面的满足程度
职业保障指标	是指人才对于雇主提供的雇佣保证、退休金制度、意外保险制度等方面的满足程度
人际交往指标	是指人才对于雇主提供关于人与人之间相互作用与相互影响的满足程度
组织认同和接纳指标	是指人才对于雇主组织的认可和接受程度
权力和责任指标	是指人才对雇主提供的组织权力和责任的满足程度
社会地位和名誉指标	是指人才对于雇主提供的关于个人地位、声誉、荣誉和名誉的满足程度
挑战性工作指标	是指人才对于雇主提供的超出人才目前能力水平工作的满足程度
晋升与发展指标	是指人才对于雇主提供的晋升渠道、工作异动等关乎个人发展前景的因素的满足程度

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