职位描述：行业招聘专员

岗位职责：
1. 负责根据公司招聘需求，制定招聘计划并执行，确保招聘工作顺利进行；
2. 筛选简历，组织面试，并跟进面试过程，确保候选人的质量；
3. 与部门经理和面试官沟通，及时反馈候选人的面试情况，协助确定录用人选；
4. 负责招聘流程的管理及优化，提出改进建议，提升招聘效率；
5. 参与招聘相关活动，开拓招聘渠道，扩大人才库；

任职资格：
1. 本科及以上学历，人力资源管理、心理学等相关专业优先；
2. 具备良好的沟通能力和协调能力，能够有效推动招聘工作的顺利进行；
3. 有相关招聘经验者优先，熟悉招聘流程和方法；
4. 具备较强的责任心和执行能力，能够承受一定的工作压力；
5. 富有团队合作精神，能够与各部门有效沟通协作。

职位类别： 其他

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