1负责新媒体平台招聘内容短视频拍摄，内容发布渠道拓展及日常维护；
2负责开展新媒体平台直播招聘工作；
3根据业务发展需求，协助制定并执行招聘计划；
4推进招聘流程优化，提升招聘效率与数据反馈质量；
5跟进简历筛选面试安排及录用等招聘全流程工作；
6完成上级交办的其他招聘相关任务。
1具备良好的沟通协调能力，能高效推进招聘任务；
2具有较强的责任心和执行力，工作积极主动；
3熟悉主流新媒体平台操作，能灵活运用渠道开展招聘；
4具备良好的学习能力与抗压能力，适应快节奏工作环境；
5有团队合作精神，能够快速融入工作团队。
残疾类别与等级:
肢体残疾不限听力残疾不限

职位类别：

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